Blekinge Institute of Technology

Programme MBA (60 crédits)

Faites progresser votre carrière en tant qu'ingénieur avec des compétences en stratégie, en finance et en leadership. Vous étudiez à temps partiel et à domicile.

Au cours de la formation, vous acquérez des connaissances et des compétences pour changer de carrière, peut-être dans une direction entrepreneuriale, ou vers un rôle de travail comportant plus de responsabilités.

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Contenu du programme

Faites évoluer votre carrière d'ingénieur
Le programme convient aux ingénieurs professionnellement actifs qui souhaitent évoluer dans leur carrière, en particulier vers des rôles plus importants dans des projets ou des organisations opérationnelles. Étant donné que l'enseignement se déroule à temps partiel et en ligne, vous pouvez combiner études et travail.

Des cours spécifiques pour optimiser le diplôme
Six cours différents et un projet de diplôme développent votre capacité à intégrer des compétences technologiques et économiques dans un contexte commun. Les cours couvrent des sujets tels que la stratégie, la finance et la gestion.

Expérience internationale et réseaux sans frontières
En travaillant avec des personnes de différentes régions du monde sur des missions et des projets, vous obtiendrez non seulement une meilleure compréhension des aspects interculturels, mais vous développerez également un réseau international qui peut créer des possibilités après l'obtention de votre diplôme.

Le programme comprend 60 crédits et mène à une maîtrise.

Résultat d'apprentissage

Outre ce qui est indiqué dans l'ordonnance nationale sur les diplômes, le programme vise à ce que l'étudiant atteigne les résultats d'apprentissage suivants:

Après avoir terminé le programme, l'étudiant

• ont acquis des connaissances dans les principaux domaines de la gestion industrielle
• être capable de mener des analyses avancées, basées sur des méthodes scientifiquement valables, de problèmes de gestion complexes
• être capable d'encadrer indépendamment les problèmes de gestion et les solutions possibles, dans un cadre industriel
• ont développé une capacité à travailler ensemble dans des groupes interculturels
• comprendre le rôle, les responsabilités et les limites de la direction dans le développement des organisations industrielles
• comprendre son propre rôle dans la gestion et être en mesure d'identifier ses propres besoins pour une amélioration supplémentaire des compétences dans le domaine de la gestion, en particulier dans les industries à haut niveau d'innovation.