Leader stratégique MBA (leader stratégique MBA)

LE BUT DU PROGRAMME

• L'objectif du programme est d'intégrer la discipline de la gestion aux aspects pratiques du leadership stratégique.

PARTICIPANTS

• Administrateurs, conseils d'administration, cadres supérieurs, gestionnaires qui ont besoin de renforcer leurs connaissances en leadership stratégique.
• Les propriétaires d'entreprise qui souhaitent développer leurs activités à l'aide d'outils de gestion modernes.
• Personnes à des niveaux de direction supérieurs à la recherche d'une formation universitaire en gestion, désireuses de partager leurs connaissances pratiques.
• Les gestionnaires se sont concentrés sur le succès et sur les changements.
• Les managers confrontés à la perspective d'une promotion au conseil d'administration ou à des postes de direction élevés.

AVANTAGES

• Acquérir des connaissances et des compétences pratiques dans la prise de décisions stratégiques dans la gestion de l'entreprise.
• Améliorer les compétences en gestion et en leadership (par exemple, la négociation, les relations interpersonnelles, la gestion de soi, du temps et de l'équipe).
• Accès aux dernières connaissances de sources étrangères, avec application dans les réalités polonaises.
• Modules thématiques soutenus par des études de cas de la Harvard Business School (en anglais).
• Calendrier adapté : réunions une fois par mois, dont un jour ouvrable.

STRUCTURE DU PROGRAMME :

• Durée des études MBA : 2 ans, environ 550 heures
• Apprendre dans le système extra-muros
• Réunions une fois par mois
• Les modules auront lieu le : vendredi, samedi, dimanche et, si nécessaire, un autre jour de la semaine désigné
• Modules de 30 heures avec un examen final.
• durée des cours : 9h00 - 17h00
• Langue d'enseignement : polonais ;
• Examen à la fin de chaque MODULE
• Cours basé sur une étude de cas.
• Soutenance de diplôme après réussite/réussite de tous les examens dans tous les modules.

PROGRAMME D'ÉTUDES

I année - modules de base

• Construire une équipe
• Ethique des affaires, RSE
• Économie
• Loi
• La finance dans la prise de décisions stratégiques
• Comptabilité de gestion
• Gestion de projet
• Commercialisation 3.0
• Gestion opérationnelle
• Négociations en entreprise
• gestion des ressources humaines
• encadrement

II année - modules de spécialisation

• Gestion du changement stratégique
• Compétences personnelles
• Management par les compétences
• Autogestion
• Stratégie de leadership
• Séance de partage d'expérience
• jeu de simulation

PERSONNEL ENSEIGNANT

• Des hommes d'affaires de Pologne, avec de nombreuses années d'expérience internationale (Ernst and Young, Boeing, CRM, Deloitte) et le personnel enseignant du GUT.

PARTICIPANTS AU PROGRAMME

• De toute la Pologne.
• Employés à des postes de direction (par exemple, membres des conseils de surveillance et de gestion, présidents, directeurs), c'est-à-dire directeur exécutif.
• Personnes préférées de plus de 35 ans.
• Ayant min. 5 ans d'expérience professionnelle dans un poste de direction.
• Enseignement supérieur (de préférence technique et juridique).
• Qui, de leur propre initiative, souhaitent améliorer leurs qualifications dans le domaine de la gestion et acquérir/améliorer des compétences en leadership.

DOCUMENTS DE RECRUTEMENT :

• Diplôme d'études supérieures (1er ou 2ème degré)
• CV
• Lettre de motivation (500 mots)
• 2 photographies
• Copie de la carte d'identité - pages 1 et 2
• Preuve de paiement du recrutement

FRAIS

• Frais de recrutement : 350 PLN
• Coût total de 40 000 PLN pour 2 années d'études, coût final 0% TVA, possibilité de payer en plusieurs fois)

DIPLÔME

• Diplôme MBA de l'Université de technologie de Gdańsk
• Certificat de fin d'études supérieures à l'Université de technologie de Gdańsk