University of Deusto: Deusto Business School
Master en ressources humaines (espagnol)
Bilbao, Espagne
Master
DURÉE
9 mois
LANGUES
Espagnol
RYTHME
À plein temps
DATE LIMITE D'INSCRIPTION
DATE DE DÉBUT AU PLUS TÔT
Sep 2026
FRAIS DE SCOLARITÉ
EUR 15 960 *
FORMAT D'ÉTUDE
Sur le campus
* www.dbsgrants.deusto.es
Description du programme
Si vous recherchez une carrière dans la gestion des personnes, le Master en ressources humaines vous offre l'opportunité de compléter votre formation en connaissances, aptitudes et compétences en ressources humaines. Si vous travaillez dans les ressources humaines et que vous cherchez à mettre à jour vos connaissances et à comprendre les nouvelles tendances en matière de gestion des personnes, ou si vous souhaitez élargir votre champ de perspectives professionnelles, ce programme est fait pour vous. Les participants à ce Master officiel effectueront un stage (participants sans expérience) ou un Projet d'Amélioration Interne (profil expérimenté) qui vous permettra d'appliquer les concepts et techniques antérieurs.
Campus : Bilbao
Crédits : 60 ECTS
Dévouement : à temps plein
Stage:
- Participants sans expérience : Obligatoire, 18 ECTS
- Participants travaillant actuellement : Projet d'amélioration au sein de l'organisation actuelle
Le programme de bourses de Master de la Deusto Business School a pour objectif de promouvoir l'égalité des chances pour les étudiants de Master. Les étudiants peuvent bénéficier d'une réduction allant jusqu'à 40 % sur leurs frais d' inscription à l'Université de Deusto (à l'exclusion de la contribution initiale et des frais de reconnaissance de crédits (le cas échéant).
Matières et cours
- Introduction aux concepts de base en comptabilité et en finance. Sujet de niveau diplôme (2,4 ECTS)
- Compétences techniques en gestion des personnes (10 ECTS)
- Critères de gestion d'entreprise et outils pour la gestion des personnes (7 ECTS)
- Compétences en leadership (9 ECTS)
- Introduction à la pratique du coaching (3 ECTS)
- Cadre pour les relations de travail et l'administration du personnel (7 ECTS)
- Projet de Pratiques ou d'Amélioration (18 ECTS)
- Mémoire de maîtrise (6 ECTS)
5 raisons de nous choisir
- Méthodologie pratique et participative : Vous suivrez le modèle de formation de l'Université de Deusto (MFUD) et serez au cœur du processus d'enseignement-apprentissage. Vous assisterez à des présentations théoriques en classe, combinées à l'analyse de cas concrets : jeux de rôle et simulations.
- Une équipe pédagogique dédiée à votre apprentissage : Vous disposerez d'une équipe d'enseignants, de collaborateurs et de personnel de soutien d'une énorme qualité humaine.
- Stages de longue durée : Vous bénéficierez d'une expérience professionnelle de longue durée (entre 6 et 12 mois) en management du personnel au sein d'entreprises innovantes de la région. Nous vous accompagnerons dans la gestion de votre stage grâce à notre service Carrières Professionnelles.
- Êtes-vous un professionnel en activité : Au cours du master, vous réaliserez un diagnostic de la situation de la gestion des personnes dans votre organisation, après quoi vous identifierez les axes d'amélioration qui constitueront la base du développement de votre projet professionnel.
- Des professionnels qui amènent la réalité en classe : Ils partageront avec vous leurs réussites, les situations auxquelles ils sont confrontés, les difficultés qu'ils rencontrent dans leur quotidien... rapprochant leur réalité de la classe.
Avec ce master
- Vous serez en mesure de concevoir, de mettre en œuvre et d’évaluer les politiques de ressources humaines dans une perspective stratégique et globale , en appliquant les outils les plus appropriés à chaque situation.
- Vous découvrirez le cadre juridique qui régit les relations de travail.
- Vous développerez des compétences pour organiser et planifier, prendre des décisions individuelles et d’équipe, diriger des processus de changement, unir vos forces et concilier vos intérêts, négocier et résoudre les conflits et gérer la diversité.
- Vous apprendrez à valoriser le coaching comme un outil facilitant la croissance de votre équipe.
Vous pourrez travailler dans
- Bureaux d'études
- Services des ressources humaines de tout type d'entreprise
- Maisons de sélection et de formation
- Agences de travail temporaire
- Etc.