La comptabilité a toujours été l'un des aspects les plus fondamentaux de toute entreprise, agissant comme le processus d'analyse, de vérification, de documentation et de communication d'informations financières à un individu, une organisation ou un organisme gouvernemental. Si vous êtes attiré par le travail avec les chiffres, l'organisation et que vous êtes à l'aise avec plusieurs méthodes d'analyse et de reporting, vous devriez envisager de travailler pour un diplôme en comptabilité.

Beaucoup ont l'impression qu'il n'y a qu'un seul emploi lorsqu'ils pensent à un diplôme en comptabilité - et c'est complètement faux. Le domaine de la comptabilité offre un grand nombre de programmes spécialisés pour chaque cheminement de carrière possible qui est disponible lors de l'étude de la comptabilité.

En tant que diplômé d'un programme menant à un diplôme ou à une certification en comptabilité, vos options d'emploi potentiel s'appliquent, mais sans s'y limiter, aux carrières suivantes :

• Comptable
• Comptable financier
• Auditeur Interne Certifié
• Commis comptable
• Directeur financier

Un aspect largement positif de l'étude d'un diplôme en comptabilité est la sécurité d'emploi que beaucoup sont capables d'atteindre grâce au besoin et à la demande constants de carrières en comptabilité dans tous les secteurs. Ces cheminements de carrière permettent également une flexibilité et d'immenses capacités de croissance tout en offrant une large gamme de salaires.

Prérequis pour un diplôme en comptabilité

Les prérequis pour chaque programme diplômant et/ou cours de certification dépendent entièrement du niveau d'études. Un cours de certification en comptabilité, par exemple, pourrait n'avoir aucun prérequis autre qu'un intérêt pour l'étude des mathématiques commerciales et de l'organisation financière. Les conditions préalables aux programmes d'études varient également en fonction du diplôme que vous recherchez. De nombreux programmes de diplômes d' associé et de baccalauréat varient dans leurs conditions préalables, tandis que les diplômes de maîtrise nécessitent généralement un baccalauréat avant des études supérieures.

Que vais-je apprendre en étudiant la comptabilité à l'étranger ?

Tous les cours d'un diplôme en comptabilité varient en fonction du programme et de l'institut d'apprentissage, mais peuvent être ventilés par niveau de programme. Les cours menant à un certificat sont conçus pour permettre aux diplômés du programme d'accéder à un poste de niveau débutant dans une organisation ou une entreprise, tandis qu'un programme menant à un diplôme ( associé ou licence ) est le plus souvent conçu pour des carrières de niveau débutant ou intermédiaire en tant que comptable.

Cours de certificat :

• Comptabilité informatisée
• Comptabilité fiscale
• Mathématiques commerciales

Les programmes menant à un diplôme peuvent être divisés en deux niveaux : associés et bacheliers. Un diplôme d'associé est le plus souvent un programme de deux ans, tandis qu'un baccalauréat est généralement conçu pour durer environ trois ans ou plus, selon le cours et l'institut d'enseignement.

Les programmes de diplôme d'associé peuvent inclure, mais sans s'y limiter :

• Comptabilité analytique
• Rapports financiers
• Administration des affaires

Les diplômes de licence peuvent offrir une spécialisation de l'industrie ou du secteur d'études.

Certains des diplômes de licence les plus courants sont énumérés ci-dessous, mais sans s'y limiter :

• Baccalauréat en sciences en comptabilité
• Baccalauréat en sciences financières
• Baccalauréat en sciences de l'audit

Les diplômes de maîtrise ou les études de niveau doctorat peuvent inclure, mais sans s'y limiter :

• Économie d'entreprise
• Analyse de coût
• Rapport financier
• Recherche en comptabilité d'entreprise
• Gestion d'entreprise

Tous les niveaux de diplômes en comptabilité peuvent grandement contribuer à votre croissance professionnelle à l'étranger dans le monde des affaires.

Ou peut-être êtes-vous intéressé par un domaine d'études connexe :

• Gestion d'entreprise
• Finance
• Entrepreneuriat
• Ressources humaines