11 Direction organisationnelle Degree Programs

Maîtrisez votre potentiel de leadership, inspirez la croissance organisationnelle et cultivez l'apprentissage tout au long de la vie\n\nDans le paysage commercial actuel, qui évolue rapidement, un leadership efficace va au-delà de la gestion traditionnelle ; il exige la capacité de s'adapter, d'inspirer et d'encourager l'apprentissage continu au sein de son équipe et de son organisation. Grâce au programme de maîtrise en leadership organisationnel et apprentissage, vous vous préparerez à diriger des individus, des équipes et des organisations afin de maximiser leur développement et leurs performances, tout en inspirant leur réussite.\n\nL'apprentissage organisationnel se concentre sur les relations entre les personnes, les organisations et l'apprentissage, tout en utilisant des processus de changement systématiques. Grâce à un programme qui allie la théorie du leadership, des compétences de recherche rigoureuses et des stratégies de pointe, vous serez bien équipé pour éclairer la prise de décision efficace qui a un impact sur l'innovation en matière de leadership.\n\nEn acquérant une pratique pratique des divers aspects du leadership - souvent à travers une lentille multi-niveaux qui explore une myriade de questions individuelles, collectives, organisationnelles, sociétales et mondiales - vous cultiverez l'expertise pratique pour mieux comprendre les problèmes organisationnels, développer des solutions efficaces qui se traduiront par un changement efficace, et diriger leur mise en œuvre.

Human Dimensions of Organizations (HDO) est un programme d'études supérieures innovant de l'UT Austin conçu pour les professionnels en activité. Ce programme de maîtrise est un programme de 15 mois pour les professionnels qui comprend des cours le week-end, une option d'apprentissage à distance et des cours dirigés par les meilleurs professeurs de l'UT Austin.

Devenez un leader qui fait face aux changements organisationnels continus avec confiance, en vous appuyant sur un riche ensemble d'approches et de méthodes innovantes. Notre format de cours vous permet de vivre n'importe où aux États-Unis et d'obtenir votre diplôme. Approfondissez votre expertise en matière de coaching, de design thinking ou de leadership en matière d'équité et d'inclusion en suivant un programme de certificat parallèlement à votre diplôme.

À l'issue du programme d'études, les étudiants reçoivent un diplôme privé international de Master in International Management (MIM) avec une spécialisation en Global Leadership, délivré par le campus principal de l'école à Zurich, en Suisse, sur recommandation du corps enseignant des campus locaux où les crédits ont été obtenus, et sur recommandation du Conseil académique de l'école.

La vie est remplie de moments qui exigent du leadership, tant sur le plan professionnel que personnel. Vous pouvez apprendre ce qu'il faut faire pour occuper un poste de direction et parvenir à un consensus, résoudre des conflits et aider à gérer des tâches et des projets jusqu'à ce qu'ils soient menés à bien. Vous pouvez développer les compétences dont vous avez besoin pour exceller dans des rôles de leadership professionnel, améliorer les relations interpersonnelles et aider les organisations à prospérer.

Cette qualification reflète le rôle des personnes qui appliquent des connaissances et des compétences spécialisées, ainsi qu'une expérience en leadership et en gestion, dans une gamme de contextes d'entreprise et d'industrie.

Améliorez et utilisez votre leadership pour concevoir une transformation complexe et surmonter les approches normatives. Dans le contexte des opérations commerciales mondiales, apprenez à intégrer les questions cruciales des droits de l'homme, de l'éthique et de la gouvernance dans les décisions commerciales. Devenir un leader responsable, à l'écoute des parties prenantes et capable d'engager les personnes internes et externes à l'entreprise pour mener à bien les transformations nécessaires à la réalisation des ambitions de l'entreprise et comprendre comment le monde évolue. Ce module de l'EMBA porte sur la mise en œuvre de la transformation. Les étudiants deviennent capables d'améliorer et d'utiliser leur leadership pour concevoir une transformation complexe et transcender les approches normatives. Ils apprennent à prendre en compte des questions cruciales concernant les droits, l'éthique et la gouvernance dans leur prise de décision.

Notre programme MS in Organizational Leadership and Learning est destiné aux personnes cherchant à diriger l'apprentissage et le développement des talents dans les organisations privées et publiques, l'enseignement privé, les organisations à but non lucratif, les ONG, les soins de santé, l'enseignement confessionnel et professionnel.