7 Gestion du changement Programme préparatoire Degree Programs

Apprenez à utiliser les leaders et à guider le personnel à travers le changement en apprenant les théories et les pratiques de la gestion du changement.

Le cours vise à présenter aux étudiants les principes, les stratégies et les meilleures pratiques de gestion du changement, essentiels pour réussir les transformations organisationnelles.

La gestion du changement stratégique nécessite de se concentrer sur le temps, les tribulations et la ténacité. De nombreux programmes de gestion du changement souffrent du fait qu'ils ne font pas correctement enquête sur les risques ni ne se préparent à l'impact des conséquences. Cependant, en participant à ce cours, vous orchestrerez l'image plus large du changement se transformant courageusement au-delà de l'état actuel.

Le cours MSM sur la gestion du changement vous aidera à comprendre la raison d'être et les objectifs du changement organisationnel et à les communiquer aux parties prenantes concernées. En outre, il vous aidera à concevoir un programme de changement efficace et à développer les compétences de gestion personnelle nécessaires pour mener à bien les processus de changement au sein de votre organisation.

Le changement est omniprésent et comporte souvent de nombreux défis, mais c'est un catalyseur nécessaire dans les affaires. Mettez-vous du bon côté du changement pour que la chance soit remplacée par des plans clairs. En comprenant comment mobiliser les perspectives et les personnes tout au long du processus de changement, cela rendra le processus plus transparent.

Dans l'environnement commercial turbulent d'aujourd'hui, les organisations ont besoin d'employés capables de mener efficacement le changement pour reconfigurer leurs structures organisationnelles et mettre en œuvre de nouveaux processus et technologies. Apprenez à formuler et à diriger des programmes de changement efficaces.