14 Ressources humaines Master's Degree Programs

Vous développerez les compétences clés qui vous permettront de concevoir et de mettre en œuvre un plan stratégique RH en fonction de l'entreprise et de consolider votre position de leadership au sein du département RH d'une organisation.

Le Master en gestion des ressources humaines 4.0 a pour objectif de vous préparer à gérer l'atout le plus important de toute entreprise : son capital humain. Le programme vous montrera les modèles de fonctionnement et les stratégies les plus innovantes pour concevoir et gérer tous les aspects de la gestion des ressources humaines dans un nouvel environnement où Internet, le Web 4.0 et les changements de la société et des organisations ont entraîné une transformation du modèle dans les méthodes de sélection. , motivation, formation, gestion des talents et capital intellectuel d'une entreprise. L'objectif du Master en gestion des ressources humaines 4.0 est de vous montrer l'application des dernières techniques de recrutement, de sélection, d'organisation et de motivation, ainsi que les nouvelles pratiques de gestion des personnes à l'ère numérique.

Vous souhaitez mener des initiatives de changement et augmenter la productivité, la motivation et la satisfaction de vos employés ? Souhaitez-vous étudier 100 % en ligne ?

Le programme de maîtrise en ressources humaines (MHRD) vise à former des professionnels ayant les compétences requises pour déléguer et diriger les processus de gestion humaine et de transformation dans tout type d'organisation à travers le développement de formules politiques, de stratégies, de plans et de programmes de gestion humaine alignés sur les besoins et exigences de l'entreprise.

Les personnes sont l'atout le plus important de toute organisation. La société réapprend à gérer les personnes et la valeur de leur talent dans un environnement professionnel. Dans ce master, vous apprendrez le nouveau rôle nécessaire et pertinent du professionnel des ressources humaines, en développant des compétences pour gérer des personnes heureuses, épanouies, efficaces et responsables. Prêt à développer une carrière professionnelle exceptionnelle et à faire votre marque dans le domaine de la gestion des personnes et des ressources humaines.

Master en psychologie du travail, des organisations et des ressources humaines destiné aux diplômés ou diplômés en psychologie qui souhaitent développer leur carrière professionnelle dans le domaine de la gestion des personnes. Sur la base des compétences acquises en classe et de l'expérience professionnelle acquise en stage, les étudiants pourront développer leur carrière professionnelle.

Le Master international en ressources humaines et organisation vise à former des professionnels qui maîtriseront leurs compétences et adopteront le changement comme le moyen le plus efficace de générer des avantages concurrentiels. Le Master en ressources humaines de la Rome Business School est le programme de formation idéal pour entamer une carrière dans le secteur de la gestion des ressources humaines.

L'objectif du master est de contribuer à la formation de professionnels et de chercheurs dans le domaine de la psychologie du travail, des organisations et du personnel, en mettant l'accent sur l'approche et la perspective européennes. Le master s'articule autour des grands principes développés dans le modèle EuroPsy, le certificat européen en psychologie, établi par la Fédération européenne des associations de psychologues (EFPA). Il s'appuie également sur le modèle de référence et les normes minimales du programme européen de formation en psychologie du travail, des organisations et du personnel, établi par le Réseau européen des psychologues des organisations et du travail (ENOP).

L' Universidad de Granada et la société Alight ont créé un Master visant à la formation à la gestion numérique des ressources humaines. Les nouvelles technologies et les réseaux sociaux ont provoqué une révolution dans la société de l'information et du savoir d'aujourd'hui. Cette transformation numérique se traduit également dans la conception des Ressources Humaines et dans les compétences et capacités nécessaires à l'intégration des professionnels de ce secteur dans le marché du travail.

Le programme de maîtrise en ressources humaines et relations industrielles est largement considéré comme l'un des meilleurs programmes de maîtrise en ressources humaines du pays et est disponible via une option à temps plein ou à temps partiel. Le programme donne aux étudiants une compréhension approfondie des pratiques RH contemporaines et des théories sous-jacentes nécessaires à une carrière réussie dans le domaine.

En classe et en streaming en direct, à partir du 9 novembre 2024, ou à la demande, disponible immédiatement. Approche pratique de l'enseignement grâce à la forte expertise de son corps professoral, avec des professionnels du secteur capables d'apporter la pratique des affaires en classe. Le Master en Ressources Humaines vise à offrir aux participants une formation complète en Gestion des Ressources Humaines. De plus, Meliusform est une institution accréditée par le Conseil National de l'Ordre des Conseillers du Travail (CNCL), donc la participation au Master Exécutif donne droit à la délivrance de Crédits de Formation (aux membres des Ordres des Conseillers du Travail).

La SHRM (Society for Human Resource Management) est la plus grande association professionnelle de ressources humaines au monde. Basée aux Etats-Unis, avec 75 ans d'expérience, 175 000 membres, et présente dans 165 pays, elle n'a rien à envier à d'autres associations similaires. SESEF a obtenu deux prix prestigieux, le badge qui certifie la reconnaissance du Master in Human Resources Management et le badge qui identifie SESEF comme fournisseur national pour la délivrance de 60 crédits utiles à la recertification des professionnels du secteur des ressources humaines enregistrés auprès de la SHRM.

Le cours en ligne «Master en RH et développement des talents: devenir un expert en développement des ressources humaines» s'adresse à tous ceux qui souhaitent structurer et consolider leurs connaissances dans le domaine de la gestion des ressources humaines, même ceux qui souhaitent améliorer leur préparation en vue d'opportunités d'évolution professionnelle, indépendants, consultants en management, entrepreneurs et managers, et étudiants / jeunes diplômés souhaitant entrer dans le monde du travail dans le domaine des RH.

Ce master vous formera à évaluer, détecter et mettre en œuvre des stratégies de développement du capital humain.