28 Orientation scolaire et professionnelle Degree Programs

Apprenez à gérer le stress au travail et dans votre vie personnelle en développant des compétences de résilience.

Chez Wright Graduate University pour la réalisation du potentiel humain, les gens demandent souvent pourquoi nos programmes combinent leadership et coaching. Peut-il y avoir l'un sans l'autre ? Bien sûr, il peut y avoir; cependant, nous soutenons que pour être un bon leader, vous devez être un excellent coach. Nous avons conçu le Master Of Arts In Transformational Leadership And Coaching à Wright Graduate University pour un autre type de leader et de coach.

Le Master en NeuroManagement & Coaching Commercial développe toutes les compétences dont le directeur du secteur commercial des entreprises a besoin pour diriger et convertir ses équipes commerciales en agents performants pour obtenir des résultats. Ces compétences ont une base scientifique qui, une fois comprise, fera la différence lors de l'obtention de résultats commerciaux.

Master d'études supérieures en coaching d'organisation sera en mesure de liderarse automatique et gérer le groupe et le changement organisationnel, en utilisant des compétences et des outils de sa formation en tant qu'entraîneur phénoménologique. À son tour, vous pouvez livrer vos compétences au service des personnes, des systèmes et des organisations, concentrant ses efforts sur l'expansion des possibilités associées à la réalisation des objectifs, ainsi qu'une personne de haut et le bien-être de l'organisation.

Développez les compétences, la confiance et le réseau dont vous avez besoin pour réaliser votre véritable potentiel et atteindre vos objectifs professionnels.

A l'issue de cette formation, les participants seront capables de distinguer leur mode de fonctionnement, leurs atouts et leurs axes d'amélioration; d'identifier leurs préférences et différences aux autres pour construire sur leurs complémentarités; de développer l'affirmation de soi; de gérer son anxiété et ses émotions.

Concevoir une carrière qui a du sens est conçu pour vous aider à naviguer dans les complexités de la dynamique de carrière moderne. Grâce à un mélange de pensée créative et de stratégies pratiques, vous apprendrez à construire un parcours professionnel qui résonne avec vos valeurs et vos objectifs personnels. Explorez le pouvoir de la narration, la recherche d'un travail significatif et le rôle de la créativité dans la conception d'une carrière, le tout présenté dans un format attrayant et accessible.

A l'issue de cette formation, les participants seront capables de reconnaître leurs émotions et les conséquences et identifier celles des autres; de mieux les anticiper au quotidien; de développer son intelligence émotionnelle à long terme.

A l'issue de cette formation, les participants seront capables de s'affirmer pleinement et sereinement dans leurs relations; de favoriser la confiance dans leurs échanges; de s'adapter efficacement à leurs interlocuteurs; de faire des choix et décider plus aisément.

A l'issue de cette formation, les participants seront capables: de définir une représentation claire et partagée de la valeur ajoutée et des compétences d'un manager de managers, de développer une vision stratégique pour les activités de leurs équipes, d’entrainer leurs équipes autour d’une vision fédératrice, d’adapter leur management en développant leur intelligence émotionnelle, de conduire un entretien d'accompagnement pour aider leurs équipes de managers à traiter les situations rencontrées.

Qui est le programme?Les cadres dirigeants, consultants, entraîneurs, Militants